【インタビュー】メルカリ執行役員CHROの木下達夫さん

「日本の人事部」さんでメルカリ執行役員CHROの木下達夫さんにインタビューしました。
メルカリでは今年1月に人事評価制度を大幅刷新。その内容についてうかがっています。

「バリューの体現」や「ダイバーシティ＆インクルージョン」を評価軸に組み入れた内容はもちろん、制度変更にあたり全社員にインタビューし、対話を繰り返しながら、社員の納得感を高めていったプロセスそのものが、素晴らしいと感じました。ㅤ

▼多様な人材が大胆にチャレンジすることを支援するメルカリの新・人事評価制度とは
https://jinjibu.jp/article/detl/tonari/2565/